10月23日，中国核建总经理、党委副书记戴雄彪为中核二三讲授题为《增强改革双向穿透力》专题课。戴雄彪强调，改革是全球潮流，是企业高质量发展的必然选择，新形势下，要坚持以系统思维谋划改革，进一步明确改革重点和目标，增强改革穿透力，发扬钉钉子精神，推动改革取得新成效。中国核建专项工作负责人韩乃山，品牌总监、党群工作部主任刘月梅，北京共享中心主任王敦诚参加会议。中核二三党委书记、董事长李启彬主持会议，公司领导班子成员参加会议。
戴雄彪结合党中央重大决策部署，立足国内外形势要求，从如何认识改革，明确改革重点，如何提高改革穿透力，运用重组的方法等5个方面讲授了一堂启发思维、理清思路、鼓舞干劲的专题课，对中核二三推进深化改革具有指导意义。
一是统筹兼顾，科学实施，把握改革的系统性。
要坚持问题导向，正确认识改革的本质，不能怕、不能等、不能乱，尊重市场规律，认真总结分析，从错综复杂的局面中发现问题的根源、抓住牵一发而动全身的突破口系统解决。
要在错综复杂的局面中，牢牢扭住改革“牛鼻子”，聚焦结构、体制、机制，把降低资产负债率作为布局优化和结构调整的首要检验指标、把降低运营成本作为体制改革的重要衡量指标、把实现更多员工受益作为机制创新的关键评估指标，以自上而下的引导和自下而上的创新，提高自身“造血能力”，积极化解成本、债务、过剩产能等问题，切实以稳中向好的指标检验深化改革成效。
改革的穿透是双向的，正确的决策部署如何推动，基层的问题、经验如何传递顶层，关键在于有效穿透。提高穿透力，要做到改革目标清晰简单、各式解读能减则减、改革实践经验广泛交流、关键区位形成新体制、硬障碍不断破除。
四是上下同心，凝聚智慧，持续增强改革的协同性。
深刻理解把握“重组”的科学内涵，善用“重组”思维，优化整合现有资源，努力在重要领域和关键环节改革上取得新突破，以此牵引和带动其他领域改革，使各方面改革协同推进、形成合力，提升核心竞争力。
戴雄彪勉励中核二三广大党员干部职工，面对错综复杂的改革发展新形势，要在以学增智中推动能力大提升，锤炼干事创业的成事之要，持续增强推动高质量发展的本领能力。要有一览众山的眼界、干事创业的能力、久久为功的毅力、团结奋斗的合力，锚定“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，学思用贯通，知信行统一，以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，把主题教育成果展现在高质量发展新成效上，共同把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想引向深入。
李启彬就贯彻落实工作提出3点要求：一是压实主体责任，以学促干，推动主题教育走深走实。要深刻认识主题教育的重要意义和目标要求，落实“抓经营、稳增长、防风险”的工作要求，围绕中国核建“2345”发展思路和公司“四大使命”重点任务，深入抓好当前和今后一个时期经营改革工作，采取有力措施，重实效、稳增长。二是强化系统思维，把握关键路径，一体推进改革发展各项工作。要坚持自我革命，将改革工作与公司“四大使命”“四大转型”相结合，与“创新优化年”专项任务相结合，掌握好整体性和协同性，运用好系统思维和辩证方法，打好深化改革工作“组合拳”，确保深化改革横向到边、纵向到底。三是坚持问题导向，强化行动落实，实现发展新超越。要精准发力，突出抓重要领域和关键环节，做好资源优化配置和体制机制的创新与变革，及时将改革力量向工作中心有效倾斜。
中核二三总助级干部，总部高级主管以上人员，各单位班子及有关人员共330余人分别在主会场和视频分会场参加授课。
文：党群工作中心 宋清萍
图：党群工作中心 叶志杰
编辑：宋清萍
审核：丁义凯
